Projekt

Ziel des Projektes ist eine Status-Quo-Messung der Arbeitsqualität (Qualität der Arbeitsbedingungen) von Zeitarbeitsverhältnissen. Hierzu wird eine repräsentative Erhebung durchgeführt, die eine Bestandsaufnahme der individuell erlebten Arbeitsqualität von Zeitarbeitnehmerinnen und Zeitarbeitnehmern erlaubt. Zum anderen wird ergänzend untersucht werden, welche Ansätze und Maßnahmen eines nachhaltigen Personalmanagements in der Zeitarbeitsbranche vorhanden bzw. zusätzlich zu implementieren sind, die der Sicherstellung der erlebten Arbeitszufriedenheit sowie dem Erhalt der Arbeitsfähigkeit und der Förderung der Beschäftigungsfähigkeit dienen. Zu diesem Zweck wird eine repräsentative Befragung unter Zeitarbeitsbetrieben durchgeführt. Die Ergebnisse des Projekts sollen für systematische Verbesserungen der Arbeitsqualität in der Arbeitnehmerüberlassung genutzt werden.

Projektstart:
01. August 2012

Projektende:
31. Dezember 2014

Projektleitung:
Prof. Dr. Ronald Bachmann, Prof. Dr. Michael Kvasnicka, Dr. Uwe Neumann

Projektmitarbeitende:
Daniel Baumgarten, Matthias Giesecke, Dr. Sandra Schaffner, Prof. Dr. Michael Kvasnicka

Förderung:
Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS)